Ley Orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

ESTRUCTURA DE LA LEY

TÍTULO PRELIMINAR. Objeto y ámbito de la Ley

TÍTULO I. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación

TÍTULO II. Políticas públicas para la igualdad

• Principios generales

• CAPÍTULO II. Acción administrativa para la igualdad

TÍTULO III. Igualdad y medios de comunicación

TÍTULO IV. El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades

• CAPÍTULO I. Igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral

• CAPÍTULO II. Igualdad y conciliación

• CAPÍTULO III. Los planes de igualdad de las empresas y otras medidas de promoción de la igualdad

• CAPÍTULO IV. Distintivo empresarial en materia de igualdad

TÍTULO V. El principio de igualdad en el empleo público

• CAPÍTULO I. Criterios de actuación de las Administraciones públicas

• CAPÍTULO II. El principio de presencia equilibrada en la Administración General del Estado y en los organismos públicos vinculados o dependientes de ella

• CAPÍTULO III. Medidas de Igualdad en el empleo para la Administración General del Estado y para los organismos públicos vinculados o dependientes de ella

• CAPÍTULO IV. Fuerzas Armadas

• CAPÍTULO V. Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado

TÍTULO VI. Igualdad de trato en el acceso a bienes y servicios y su suministro

TÍTULO VII. La igualdad en la responsabilidad social de las empresas

TÍTULO VIII. Disposiciones organizativas

31 Disposiciones adicionales

11 Disposiciones transitorias

1 Disposición derogatoria

8 Disposiciones finales